Basistraining voor de onderwijsassessor

De assessorentrainingen zijn intensief en interactief van opzet. De assessorentraining worden door de deelnemers beoordeeld als leerzaam, prettig en pittig. Deelnemers maken op speelse wijze kennis met de diverse taken en rollen van het examineringproces. Tijdens de training staan er zes competenties van de assessor centraal. Er wordt gewerkt met trainingsacteurs en videoanalyses, een 360 graden feedbacktest, communicatieoefeningen, examensituaties binnen interactieve werkvormen en allerlei verrassende methodieken. Er ontstaat een leerproces waarin deelnemers veel met en vooral ook van elkaar kunnen leren in een optimale en veilige sfeer. De basistraining wordt bewust ingezet vanuit een langduriger ontwikkelingsperspectief, zodat de assessor zich blijvend kan ontwikkelen. De basistraining voor onderwijsassessoren is voor 24 uur opgenomen in het lerarenregister. Zie ook Vervolgtrainingen

Groeien in Organisaties biedt opdrachtgevers de mogelijkheid tot certificering door deskundigen uit het eigen netwerk. De inrichting van de certificering is in nauw overleg met de opdrachtgever, bijvoorbeeld de examen secretaris of HRM professional.

Deze certificering bestaat in de regel uit twee onderdelen:

  1. Het overleggen van een (tijdens de training opgebouwd) portfolio;
  2. Een assessments afname (bij een leerling of acteur).

Beeld van de basistraining onderwijsassessor